NOWY WÓZ STRAŻACKI ZA PONAD 1 MLN ZŁ DLA DRUHÓW Z BLACHOWNI


Tak nasi strażacy z Blachowni witali swój nowy wóz bojowy.


-Życzę wam abyście jak najmniej korzystali tego pojazdu, i by nie trzeba było zmieniać koła – mówiła burmistrz Sylwia Szymańska.


Nowy samochód robi wrażenie i od dzisiaj będzie dumą nie tylko strażaków, ale także samorządowców.


Pierwsza przejażdżka i prezentacja samochodu bojowego.

Druhom gratulujemy, a na uroczystość przekazania, poświęcenia oraz samą prezentację nowego wozu zapraszamy w wigilię św. Floriana czyli 3 maja o godz 9.30 w kościele pw. Matki Bożej Królowej Korony Polskiej w Blachowni.


Co otrzymali strażacy?

Ciężki samochód ratowniczo-gaśniczy marki scania P450 z 2019 roku. Pojemność silnika 12.742 cm sześciennych.

Koszt zakupu to 1.149.804 zł., z czego 85 proc. kwoty pochodziło ze środków unijnych.


W październiku 2018 roku druhowie z OSP Cisie również otrzymali piękny samochód, a w zasadzie dwa oraz sprzęt.

Również i w tym przypadku nasza Gmina miała swój niemały wkład finansowy.

NIE WYPALAJMY TRAW

Zachęca Stowarzyszenie Starej Gorzelni i Wielkiego Boru.

Także policja przypomina – wypalanie traw jest niedozwolone.
Każdego roku w okresie wiosennym dochodzi do pożarów spowodowanych wypalaniem traw i nieużytków rolnych. Proceder ten nie tylko w znacznym stopniu niszczy przyrodę, ale jest również bardzo niebezpieczny m.in. z uwagi na brak kontroli nad błyskawicznie rozprzestrzeniającym się żywiołem. Ryzyko natomiast jest ogromne. Wzniecony pożar zagraża ludziom i ich dobytkowi, płoną lasy i giną zwierzęta. Konsekwencje w postaci grzywny to najłagodniejsza kara, jaka może spotkać osoby wypalające trawy.

Ryzyko, jakie niesie ze sobą wypalanie traw, jest ogromne. Ogień jest żywiołem i nigdy nie możemy mieć pewności, że będziemy w stanie go opanować. Chwila nieuwagi, silniejszy podmuch wiatru czy ukształtowanie terenu mogą spowodować znacznie większy pożar. Wówczas ewentualne konsekwencje są naprawdę poważne.

Niekontrolowany, podsycany wiatrem ogień może łatwo przenieść się na zabudowania czy tereny leśne, powodując duże straty. Ogień może być niebezpieczny także dla osób postronnych oraz tych, które go wzniecają. Bardzo często wypalane łąki znajdują się przy drogach. Wówczas dym może poważnie ograniczać widoczność kierowcom, co stwarza dodatkowe zagrożenie.

Nie bez znaczenia jest również aspekt ekologiczny. Ofiarą ognia padają żyjące dziko zwierzęta, takie jak jeże, zające czy kuropatwy, a ziemia na „wypaleniskach” staje się jałowa.

WYPALANIE TRAW JEST NAPRAWDĘ NIEBEZPIECZNE, A TAKŻE NIEDOZWOLONE!

Określa to m.in. ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody (tj. Dz. U. z 2018 r. poz.1614, z późn. zm.), art. 124. „Zabrania się wypalania łąk, pastwisk, nieużytków, rowów, pasów przydrożnych, szlaków kolejowych oraz trzcinowisk i szuwarów”. Art. 131 pkt 12: „Kto…wypala łąki, pastwiska, nieużytki, rowy, pasy przydrożne, szlaki kolejowe, trzcinowiska lub szuwary… – podlega karze aresztu albo grzywny”. Art. 30 ust. 3 pkt. 1 – 3 ustawy z dnia 28 września 1991 r. o lasach (t. j. Dz. U. z 2005 r. nr 45, poz. 435 ze zmianami): „w lasach oraz na terenach śródleśnych, jak również w odległości do 100 m od granicy lasu, zabrania się działań i czynności mogących wywołać niebezpieczeństwo, a w szczególności:
-rozniecenia poza miejscami wyznaczonymi do tego celu przez właściciela lasu lub nadleśniczego,
-korzystania z otwartego płomienia,
wypalania wierzchniej warstwy gleby i pozostałości roślinnych.”

Za naruszenie przepisów przeciwpożarowych grożą surowe sankcje: Art. 82, § 1 ustawy z dnia 20 maja 1971r. kodeksu wykroczeń (Dz. U. z 2018 r., poz.618, z późn. zm.) – kara aresztu, grzywny lub nagany, której wysokość w myśl art. 24, § 1 kw może wynosić od 20 do 5000 zł. Art. 163. § 1 ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. kodeks karny (tj. Dz. U. z 2018 r. poz. 1600, z późn. zm.) stanowi: „Kto sprowadza zdarzenie, które zagraża życiu lub zdrowiu wielu osób albo mieniu w wielkich rozmiarach, mające postać pożaru, podlega karze pozbawienia wolności od roku do lat 10”. Dodatkowe sankcje zagrażają osobom, które doprowadziły do czyjejś śmierci – kara nawet do 12 lat więzienia.

Wiosenne pożary spowodowane wypalaniem traw stanowią poważne zagrożenie dla ludzi, zwierząt, lasów, domów mieszkalnych i zabudowań gospodarczych. Apelujemy o rozsądek! Zanim podpalisz, zastanów się czy nie narazisz życia swojego i innych.

Biuro Prewencji KGP

ANALIZA WYKONANIA BUDŻETU ZA 2018 ROK

Dzisiaj na wspólnym posiedzeniu czterech komisji, które miałem przyjemność prowadzić, (Komisji Budżetu, Infrastruktury, Gospodarki Komunalnej, Ochrony Środowiska i Rolnictwa, Komisji Polityki Społecznej, Zdrowia, Oświaty, Kultury i Sportu, Promocji Gminy i Integracji Europejskiej, Komisji Rewizyjnej oraz Komisji Skarg, Wniosków i Petycji), radni zajęli się sprawozdaniem z wykonania budżetu Gminy za 2018 rok. Jako, że dokument otrzymaliśmy ponad dwa tygodnie temu (i każdy z nas mógł się z nim zapoznać) Elżbieta Wolska skarbnik Gminy pokrótce przypomniała najważniejsze zestawienia zeszłorocznego budżetu.
Wykonanie dochodów budżetowych ogółem to – 59.196.624, 60 zł.
Wykonanie wydatków budżetowych to – 60.546.294, 93 zł.
Zadłużenie naszej Gminy w relacji do rocznego dochodu jest na bardzo bezpiecznym poziomie ponad 15 mln zł czyli 26 proc.
Po wyjaśnieniach radni nie zadawali żadnych pytań.

Na środowym posiedzeniu zjawili się też przedstawiciele związków zawodowych nauczycieli. W imieniu związkowców punkt widzenia strajkujących naświetliła Iwona Knaś-Toll, przewodnicząca ZNP w Blachowni.

Radni zajęli się też pismem Małgorzaty Olszewskiej w sprawie ośrodka zdrowia w Łojkach.

12 KAMER W CENTRUM PRZESIADKOWYM


Centrum przesiadkowe w Blachowni gotowe. Dzisiaj nastąpił odbiór techniczny.


Teraz Urząd Miejski od starostwa powiatowego musi uzyskać pozwolenie na użytkowanie obiektów, które znajdują się na terenie CP.


Chodzi o dwa podgrzewane obiekty gdzie podczas opadów deszczu lub śniegu albo przy panujących mrozach będzie się można skryć. Starostwo na wydanie odpowiedniego dokumentu ma 60 dni.

Niestety już mamy pierwsze dewastacje. Młodzi ludzie na rowerach urządzili sobie tzw. palenie gum co widać na płycie żywicznej.

Dlatego apelujemy, aby miejsce to nie służyło do popisów rowerzystów bo potem niestety są tego efekty.

Warto wspomnieć, że na terenie Centrum Przesiadkowego jest zamontowanych 12 kamer bardzo dobrej jakości.

Obok „15” także po odbiorze technicznym wraz z poprawką wskazanych usterek. Potrzebne jest jeszcze pozwolenie na użytkowanie.

16 DZIEŃ STRAJKU

Nauczyciele z ZNP i Forum Związków Zawodowych nie porozumieli się z rządem i nie przystali na umowę jaką rząd podpisał z Solidarnością, bo ich zdaniem jest to zdradzenie interesów większości nauczycieli.

Wobec niejasnej formuły dotyczącej obrad okrągłego stołu, kierownictwo Związku Nauczycielstwa Polskiego nie weźmie udziału w „igrzyskach” rządu czyli w okrągłym stole edukacyjnym na PGE Narodowym. -Zdecydowanie bliższa nam jest formuła, którą związek zainicjował w 2008 r. i wspólnie z prezydentem (Lechem – PAP) Kaczyńskim ją przeprowadził – mówił dzisiaj prezes Sławomir Broniarz.

-Gdy 3 lata temu prosiliśmy rząd o rozmowy, gdy mówiliśmy, że źle się dzieje w oświacie, gdy w weekendy protestowaliśmy w Warszawie, gdy pisaliśmy petycje wtedy byliśmy ignorowani. Ostatnio w grudniu 2018 roku też chcieliśmy rozmawiać z rządem. Nie było jednak zainteresowania. Dzisiaj mówimy dość także w obronie samych uczniów. Bo to na nich rzucono zbyt ciężki krzyż. Uczniowie m.in. 7 i 8 klas muszą przyswoić materiał trzech klas gimnazjalnych. Dzieci młodszych klas także są przeładowane materiałem edukacyjnym. Szczególnie widać to po ciężkich tornistrach. Chcemy uczyć dzieci, a nie być wolontariuszami, szukającymi sponsorów, pilotami wycieczek i rachmistrzami, którzy na zawołanie kuratoriów mają pisać sprawozdania i wyliczenia, których i tak nikt nie jest w stanie przeczytać, tyle tego musimy produkować. Mamy ogromny żal do rządu bo dzisiaj rozmowa z nim przypomina rzucanie orzeszkami ziemnymi w posadzkę betonową – powiedziała mi jedna z nauczycielek, ucząca w Blachowni.

Zatem w 16 dniu strajku nadal nie ma porozumienia. Uczniowie w środę i prawdopodobnie do końca tego tygodnia będą mieć wolne.
Burmistrz Blachowni informowała już, iż podczas strajku nauczycieli przedszkola i szkoły zapewnią opiekę przedszkolakom i uczniom. Niestrajkujących pedagogów w opiece będą wspierać pracownicy Miejskiego Domu Kultury, Biblioteki Miejskiej, pracownicy Urzędu Miejskiego posiadający przygotowanie pedagogiczne oraz nauczyciele emeryci. Dzieci będą mieć też zapewniony posiłek.

SZPITAL W BLACHOWNI CORAZ BARDZIEJ SUPER


Powiatowy szpital im. Rudolfa Weigla w Blachowni, dzierżawiony przez firmę Scanmed, może się pochwalić kolejną poważną inwestycją. Supernowoczesnym oddziałem położniczo-ginekologicznym. Koszt nowego bloku położniczego, z 20 łóżkami, to 3,7 miliona zł.


Ta nowoczesna jednostka mieści część położniczą, ginekologiczną, operacyjną i neonatologiczną. Panie będą mogły rodzić naprawdę w komfortowych warunkach.

Szczególnie sala operacyjna robi „europejskie” wrażenie.

Obecnie w tym szpitalu pacjenci mogą leczyć się na 6. oddziałach: ginekologiczno-położniczym, internistycznym, neonatologicznym, chirurgii ogólnej i urazowej oraz intensywnej opieki medycznej.

Poczynione inwestycje w blachowniańskim szpitalu sprawiają, że jest on jedną z najlepszych jednostek medycznych w woj. śląskim.

W tegorocznych planach jest kolejny remont, tym razem oddziału pediatrycznego.

ŚMIGUS-DYNGUS CZYLI KTO NAJWIĘCEJ LEJE WODY

Wśród wielu wielkanocnych zwyczajów ten najbardziej mokry to śmigus-dyngus. By darzyło się nam w ciągu całego roku w Wielkanocny Poniedziałek na potęgę oblewamy się wodą. Dawniej było to także uderzanie wierzbowymi gałązkami. Przy okazji tego szczególnego, świątecznego dnia prezentuję efekty pracy tych, którzy codziennie leją wodę, ratując nasze życie i dobytek ludzki.

W ubiegłym roku na terenie województwa śląskiego jednostki ochrony przeciwpożarowej interweniowały 68.817 razy. W 17.018 pożarach, 44.405 w miejscowych zagrożeniach, a 7.394 to fałszywe alarmy. (245 złośliwe, 4.360 w dobrej wierze, 2.789 z monitoringu pożarowego).

W naszym regionie najczęściej do zdarzeń wyjeżdżali strażacy z OSP z Mstów, Blachownia i Poczesna
1. OSP Mstów – 208 wyjazdów.

2. OSP Blachownia – 178 (pożary 64, miejscowe zdarzenia 108 fałszywe alarmy 6.
Cisie 127 (pożary 45, miejscowe zdarzenia 75, fałszywe alarmy 7.

Razem w Gminie Blachownia 305 wyjazdów.

3. OSP Poczesna – 161
4. OSP Olsztyn i Rększowice po 148
6. OSP Mykanów – 146
7. OSP Wrzosowa – 129
8. OSP Cisie – 125
9.OSP Koniecpol Stary i Lubojna po 107 wyjazdów

Cały raport na http://powiatczestochowski.pl/z-powiatu/ranking-aktywnosci-jednostek-osp-powiatu-czestochowskiego-w-2018-roku/

Śmigus-dyngus oraz zbliżający się 4 maja czyli dzień św. Floriana to dobra okazja, żeby wszystkim strażakom życzyć jak najmniej lania wody.

ŻYCZENIA ŚWIĄTECZNE

Pusty grób – by spotkać i uwierzyć

Mieszkańcom naszej Gminy i gościom, którzy do nas zjadą, życzę zdrowych, rodzinnych i spokojnych świąt Wielkiej Nocy, aby świąteczny czas wypełniła miłość i nadzieja na odrodzenie nowego życia.

Marek Kułakowski


Zdrowych i pogodnych świąt Wielkiejnocy, by upłynęły one w radości i w rodzinnym gronie

życzą radni
Małgorzata Bernat
Katarzyna Borycka
Tomasz Czech
Dariusz Wącław

wszystkim Mieszkańcom Gminy Blachownia
życzą Sołtysi
Katarzyna Musiałczyk z Konradowa
Joanna Hepner z Cisia
Ilona Grzelińska z Nowej Gorzelni
Krzysztof Ściubidło ze Starej Gorzelni.

DAWNE TOROWISKO NIE DO POZNANIA

Taki widok zapewne zaskoczył niejednego mieszkańca Blachowni. Od lat terenem tym „rządziły” zielska, samosiejki, krzaki i śmieci. Dzisiaj to już historia. Miejsce to jest nie do poznania.

Dziki teren całkowicie wyczyścili pracownicy Ośrodka Sportu i Rekreacji na czele z prezesem Jackiem Chudym, który od kilku lat udowadnia, że w sferze porządkowania Blachowni, nie ma dla niego rzeczy niemożliwych.

Wyczyszczony pas zostanie jeszcze wygrabiony, znikną kamienie i póki co urośnie tam trawa. Być może, gdy w przyszłości uda się pozyskać środki finansowe, (a taka od lat jest polityka obecnych władz Gminy, aby zmieniać Blachownię przy współudziale środków zewnętrznych), to w tym miejscu powstanie coś ciekawego. Może np. szeroki skatepark, od ul. ks. Kubowicza do centrum przesiadkowego, by młodzi ludzie nie musieli jeździć po ulicach. Czas pokaże. Zobaczymy.

Bardzo dziękuję burmistrz Blachowni, że znalazła środki na to zadanie oraz pracownikom i prezesowi OSiR za ogromną pracę jaką wykonali.

PROGRAM OGRANICZENIA NISKIEJ EMISJI


Radni uchwalili dzisiaj regulamin kosztów poniesionych na modernizację źródeł ciepła budynków indywidualnych z Gminy Blachownia, realizowanych w ramach Programu Ograniczenia Niskiej Emisji w Gminie Blachownia.

Za głosowało 12 radnych, 3 osoby się wstrzymały.

Na zakończenie sesji burmistrz Sylwia Szymańska złożyła radnym życzenia. „Życzę Państwu zdrowych, rodzinnych i wesołych świąt wielkanocnych”. Każdy otrzymał coś na słodko.

LIST NAUCZYCIELA CZYLI WARTO PRZECZYTAĆ ZANIM OSĄDZIMY

Gdyby Pani Sklepowa pracowała jak nauczyciel, musiałaby w ciągu godziny obsłużyć na raz 25 klientów, z których może tylko 4 jest naprawdę zainteresowanych kupieniem czegokolwiek, a reszta patrzy tylko jak tu uciec ze sklepu. Jeśli tylko Ekspedientka odwróci wzrok choć na sekundę, na pewno ktoś zwieje, albo zacznie otwierać opakowania z towarem, albo zacznie gadać o kolorze posadzki i o tym, że u niego w domu też kiedyś była taka posadzka, ale wujek stolarz… A kto to jest stolarz? Taki, co meble robi. A to mi kiedyś jeden stolarz zrobił szafę… Cicho!!!
Na szczęście wśród rozkojarzonych gaduł znajdzie się jeden, który patrzy na półkę i milczy, uff. Ale zaraza, zaraz… dlaczego milczy? Może coś ukradnie? Może coś mu się stało? Jak to sprawdzić, żeby ten od stolarza nie kontynuował opowieści, a tamten, co biega, nie wywrócił towaru?
A tam w kącie cichutko siedzi taki, który poszedłby spać (tylko jest zmęczony? Czy może choruje? Zapytać go? Dzwonić po rodzinę? Okazuje się, że całą noc grał… Ale to nowa gra i dlatego nie mógł się oderwać, czy może już uzależniony od komputera?). A tutaj znowu taki, który w ogóle nie rozumie w jakim sklepie się znajduje (chwilowa niedyspozycja, czy „on tak ma zawsze”?). Znajdzie się i taki klient, któremu trzeba przeczytać instrukcję użycia, bo nie potrafi czytać, a innemu odręcznie przepisać większą czcionką, przy czym nie spuścić z oka pozostałych 24 klientów już gotujących się do ucieczki.

Obowiązkiem Pani Ekspedientki jest nie tylko zatrzymanie ich wszystkich przez co najmniej 45 min w konkretnej alejce sklepowej, ale jeszcze ostatecznie wciśnięcie im co najmniej 30 proc. sprzedawanego towaru (niechlubna ocena dopuszczająca to i tak wstyd!). Przy czym jeden kupi tylko, gdy o towarze usłyszy, drugi, gdy go zobaczy, trzeci, gdy dotknie i Twoja rolą jest ich zachęcać, tańcząc i śpiewając, byle tylko coś wzięli.
Po tej katorżniczej pracy fizycznej i umysłowej następuje dziesięciominutowa przerwa w sprzedaży, która wygląda tak, że owych 25 klientów biega po sklepie i krzyczy, a rolą Ekspedientki jest przypilnowanie, by nic i nikt na tym nie ucierpiał. Nie daj Boże, coś się komuś stanie i kryminał! W międzyczasie wśród owych wrzasków następuje wymiana na nowych 25 klientów, którym od nowa wciskamy towar, którego nie chcą kupić, „bo po co im się to w życiu przyda”.
Uwaga: Niedozwolone jest uzyskanie nawet jednego wyniku sprzedaży poniżej 30 proc. (kompletna porażka sprzedawcy!!!), a uzyskanie średniego wyniku poniżej 50 proc. (fatalny wynik, kto to widział tak kiepsko sprzedawać!?) naraża Ekspedientkę na starty finansowe oraz publiczne potępienie całego lokalnego społeczeństwa.

Czy to koniec na dziś?
No nie! Po 4 godzinach takiej pracy możesz iść do domu, gdzie musisz opracować plan działania na następny dzień dla następnych grup klientów. W międzyczasie szef wzywa na naradę, na której dowiesz się, że jesteś przypisana równolegle do kilku zespołów. W jednym zespole macie opracować roczny plan działania z klientem biegającym, w drugim zespole pracujesz nad skutkami zjadania masła orzechowego, w kolejnym zespole zastanawiacie się, jak wpływa kolor ścian na podniesienie poziomu sprzedaży. I do wszystkiego należy stworzyć plan pracy, harmonogram spotkań, cele ogólne i szczegółowe, protokoły z posiedzeń, ankiety i dokumenty z przebiegu sprawy, ostatecznie analiza wyników działania i raport ewaluacyjny.

To już koniec?
No nie! Otóż, 50 klientów postanowiło wykorzystać powierzchnię sklepową na zorganizowanie wieczorka tanecznego i ktoś musi ich pilnować. Dobrze, że to nie jest codziennie, uff. Ale, ale – klienci tak dobrze się razem bawili, że teraz postanowili raz w tygodniu na basen jeździć i musisz im znaleźć miejsce, załatwić autokar i pilnować ich w drodze. W międzyczasie szef dowiedział się, że pomogłeś zorganizować klientom wyjazdy na basen, w związku z tym Uchwałą Rady Sprzedawców na najbliższym posiedzeniu Rady Sprzedawców powołał Zespół do Rozwoju Fizycznego Klienta i teraz musisz napisać roczny plan pracy, ustalić harmonogram spotkań, cele ogólne i szczegółowe…

Czy to koniec?
No nie! Przecież klient w miłym pomieszczeniu chętniej dokona zakupów, dlatego musisz wystroić sklep zgodnie z kalendarzem imprez, z tym że oprócz Wielkanocy, Bożego Narodzenia, jest jeszcze Ślubowanie Pierwszaków, Dzień Misia, Dzień Pi, Dzień Patrona, jedno Święto Narodowe, drugie Święto Narodowe, święto lokalne, święto europejskie, piknik naukowy i dożynki. Aha, i jeszcze sklep nie ma pieniędzy na wypranie firanek, a przydałoby się… A najlepiej – szef przeczytał w poradniku – jak klienci mogą sami tworzyć przestrzeń sklepu, bo wtedy się w niej lepiej czują i musisz teraz przygotować program warsztatów, na których 25-osobowa grupa klientów o różnych zdolnościach manualnych i wyczuciu estetycznym przygotuje okolicznościową dekorację sklepu. Musicie zdążyć w ciągu 45 minut, ale uwaga (!!!) nie zwalnia Cię to z uzyskania co najmniej 30 proc. poziomu sprzedaży wobec tych klientów. Możesz sobie magicznie rozciągnąć czas…
No to chyba dość już atrakcji? A zaraz, zaraz! Zapomniałabym wspomnieć, że są jeszcze spotkania z członkami rodzin klientów, na których musisz wysłuchać dlaczego towar tak dużo kosztuje, dlaczego klienci kupują tak mało, a wydają tak dużo. I w ogóle wszystko powinno być za darmo!
No uff, dobrnęliśmy do końca… A nie! No jeszcze szef sobie przypomniał, że ważność stracił regulamin korzystania z łazienek i trzeba go na nowo napisać zgodnie z aktualnymi przepisami. A tak w ogóle i przy okazji, to regulamin BHP, korzystania z widny, z kuchenki mikrofalowej, z pokoju socjalnego, procedury odbioru towaru, procedury prania fartuchów, procedury i dobre praktyki mycia podłóg. Myślisz sobie, że dobrze, że umiałaś kiedyś napisać magisterium (cóż z tego, że z chemii), przyda się teraz umiejętność pisania do tworzenia przepisów korzystania z szafek do przechowywania bagażu. Przy regulaminie nr 196 orientujesz się, że teraz trzeba zaktualizować statut i powiadomić o tym wszystkich klientów.
Na pocieszenie dodam, że masz sporo tzw. wolnego czasu. Akurat tyle, by zrobić kolejne studia podyplomowe (szef potrzebuje specjalisty od Wychowania do Życia w Rodzinie), kolejne warsztaty z kreatywności i zapobiegające zawodowemu wypaleniu się. Możesz uzupełnić dokumentację niezbędną do awansu (masz już 300 stron dokumentacji, to na szczęście dobrnęłaś już do połowy i może w następne wakacje da się skończyć). No i jeszcze kurs pracy z klientem agresywnym, z klientem uzależnionym, z klientem …

Przerwy świąteczne to też dobry czas, żeby napisać programy projektów i postarać się o dotacje. Jak chcesz pracować na nowszej kasie fiskalnej lub mieć nowego niezużytego mopa, to musisz napisać program z funduszy Europejskich lub rządowych dotyczący konieczności używania mopów i korzyści płynących z czystych podłóg oraz wykazać niewątpliwy planowany wzrost wskaźników efektywności dla klientów-beneficjentów Twojego programu. Dobrze, że masz opanowane do perfekcji pisanie planów pracy, harmonogramów, celów ogólnych i szczegółowych… Nic to, że nikt tego nie przeczyta, grunt, że może nowego mopa dadzą za darmo, bo starym już się nie da pracować. W następną przerwę świąteczną rozpiszesz program na wiadro.
I tak siedzisz w domu zawalona papierami i wtedy z przerażeniem przypominasz sobie, że przecież jesteś umówiona na spotkanie u klienta w domu jako konsultantka znanej firmy kosmetycznej i pędzisz na to spotkanie z nadzieją, że klient coś kupi, bo jak nie dorobisz do pensji, to nie będzie Cię stać na zorganizowanie urodzin własnemu dziecku.

Aaaa… no tak, o mały włos, a zapomniałabym! Masz jeszcze swoje dzieci… Ciekawe co tam u nich słychać i co robią w swoim sklepie, bo coś dawno nic nowego do domu nie przyniosły… .

PODZIĘKOWANIE PRACOWNIKÓW OŚWIATY W BLACHOWNI

Dopóki walczysz, jesteś zwycięzcą (św. Augustyn)

Nauczyciele Gminy Blachownia dziękują rodzicom, opiekunom, uczniom oraz samym mieszkańcom za okazane wsparcie i zrozumienie podczas prowadzonego strajku.

Pragniemy przypomnieć, że Związek Nauczycielstwa Polskiego od blisko 3 lat mówi, że źle się dzieje w polskiej oświacie. Już wtedy domagaliśmy się zmiany podstawy programowej, która przede wszystkim szkodzi samym uczniom (przeładowany program np. obarczenie uczniów klas VII i VIII programem trzech klas dawnego gimnazjum), wyższych nakładów na oświatę, w tym podwyżki dla nauczycieli.
Opowiadanie, że zarabiamy prawie czy ponad 6 tysięcy złotych, że pracujemy po kilka godzin dziennie jest kłamstwem, które ma na celu wprowadzenie w błąd opinii publicznej.

O tym, że źle się dzieje w oświacie mówiliśmy kilka lat temu. Prosiliśmy o dialog z rządem. Protestowaliśmy wtedy tylko w soboty. Na budynkach szkół wywieszaliśmy flagi. Jednak od początku byliśmy lekceważeni przez stronę rządową. Teraz doszło do eskalacji protestu, mimo że rząd od stycznia tego roku wiedział, że będzie w szkołach strajk.

Szanowni Państwo.
Od początku naszego protestu jesteśmy przekonani, że walczymy w słusznej sprawie. Dlatego, mając nadzieję, iż nasz ogólnopolski protest przyczyni się do poprawy sytuacji w polskiej oświacie, walczymy dalej i prosimy o wsparcie.

Z poważaniem
Pracownicy Oświaty w Blachowni

ŚMIECI NIE ZDROŻAŁY

Wiele gmin, także w naszym powiecie, podniosło w styczniu ceny za wywóz śmieci. W Blachowni nadal obowiązują stare stawki. 7 zł miesięcznie od osoby, w przypadku gospodarstwa domowego czy nieruchomości, która zdeklarowała selektywne gromadzenie odpadów. (Do osobnych pojemników wrzuca śmieci zmieszane, szkło, plastik czy odpady biodegradowalne). 14 zł dla tych, którzy zdeklarowali, że nie chcą segregować i wszystkie odpady wrzucają do jednego kubła.

Niestety ilość odpadów rośnie. Z zestawienia Zarządu Mieniem Komunalnym w Blachowni wynika, że jeśli chodzi o koszty obsługi programu gospodarki odpadami i naliczeń Gmina dokłada do śmieci. Warto dodać, że Blachownia rozlicza się z firmą nie ryczałtowo, a za tzw. tonaż czyli ilość odebranych odpadów.

Skąd wiadomo ile śmieci wyrzucamy? Śmieciarki zawsze są ważone dwa razy. Gdy są puste, a potem z zebranymi odpadami. Ważenie odbywa się na terenie Blachowni lub punkcie przekazania śmieci.
Co może niepokoić to fakt, że ceny w punktach przetwarzania odpadów wzrosły drastycznie nawet o 50 proc. Zatem przy obowiązujących stawkach 7 i 14 zł podwyżki za wywóz odpadów mogą być nieuniknione. Tak jak to od nowego roku jest w wielu gminach. Niestety rosnący tonaż może oznaczać, że Blachownia będzie w końcu musiała podnieść ceny za wywóz śmieci. Ale to będzie w gestii radnych.
Jednak póki co w tej sprawie nie było żadnych rozmów w Radzie. Nie było też żadnej decyzji. Nieprawdą jest, że Urząd Miejski w Blachowni podniósł czy chce podnieść ceny za wywóz nieczystości i to o 100 proc.